Çalışan Grubu Planı
Ofis, üretim, depo, saha, vardiya ve özel çalışma grupları için sağlık gözetimi ihtiyacı ayrı değerlendirilir.
- Çalışan listesi ve görev dağılımı
- Vardiya ve lokasyon bilgisi
- İşe giriş ve periyodik takip ayrımı
Sağlık taraması hizmetini çalışan sayınız, tehlike sınıfınız, faaliyet konunuz, vardiya düzeniniz, çalışan gruplarınız ve işyeri hekiminin sağlık gözetimi planına göre organize ediyoruz.
EYS OSGB, İstanbul merkezli yapısıyla işe giriş, periyodik muayene, mobil sağlık ve toplu tetkik ihtiyaçlarını işyeri hekimi, diğer sağlık personeli, kayıt takibi ve çalışan randevu akışıyla birlikte planlar.

Sağlık taraması, çalışanların işe uygunluk ve periyodik sağlık gözetimi süreçlerinde ihtiyaç duyulan tetkiklerin işyeri hekimi planıyla uyumlu şekilde yürütülmesini sağlar. Doğru kurgu; çalışan gruplarını, işin niteliğini, maruziyet başlıklarını, mobil sağlık ihtiyacını ve kayıt düzenini birlikte ele alır.
Ofis, üretim, depo, saha, vardiya ve özel çalışma grupları için sağlık gözetimi ihtiyacı ayrı değerlendirilir.
Tetkikler işyeri hekimi değerlendirmesi, risk değerlendirmesi ve işin sağlık gözetimi ihtiyacına göre planlanır.
Tarama sonuçları, işyeri hekimi değerlendirmesi ve sağlık gözetimi kayıtları aynı hizmet akışı içinde takip edilir.
Ofis, üretim, depo, saha, çok lokasyonlu yapı ve vardiya düzeni tarama programını etkiler.
İşe giriş, periyodik muayene, iş değişikliği ve özel çalışan grupları ayrı planlanır.
Akciğer grafisi, odyometri, solunum fonksiyon testi, EKG, göz taraması ve laboratuvar tetkikleri değerlendirilebilir.
Çalışan sayısı ve saha akışı uygunsa tetkikler mobil sağlık aracıyla işyerinde organize edilebilir.
İlk bilgi alımından hekim değerlendirmesi ve kayıt takibine kadar süreç çalışanların iş akışına uyumlu şekilde planlanır.
Çalışan sayısı, tehlike sınıfı, faaliyet alanı, lokasyon ve vardiya düzeni alınır.
Çalışanlar görev, maruziyet, vardiya ve sağlık gözetimi ihtiyacına göre gruplandırılır.
İşyeri hekimi planına göre tetkik başlıkları ve mobil sağlık ihtiyacı belirlenir.
Randevu akışı, çalışan bilgilendirmesi ve saha düzeniyle tarama programı yürütülür.
Sonuçlar hekim değerlendirmesi, sağlık dosyası ve periyodik takip planına bağlanır.
Sağlık taramasında çalışan yoğunluğu, vardiya, maruziyet ve lokasyon yapısı programın şeklini belirler.
İşe giriş, periyodik muayene, ekranlı araçlarla çalışma ve çalışan kayıt takibi üzerinden planlama yapılır.
Vardiya, yükleme-boşaltma, saha trafiği, işitme ve solunum başlıkları işyeri hekimi planıyla birlikte ele alınır.
Gürültü, toz, kimyasal, makine ve proses başlıkları sağlık gözetimi kapsamını etkiler.
Şube, merkez, depo ve saha ekipleri için farklı gün, lokasyon ve çalışan listesi planlanabilir.
Sağlık taraması çıktıları, işyeri hekimi değerlendirmesi ve çalışan sağlık gözetimi kayıtlarıyla birlikte anlam kazanır.
Tarama kapsamındaki çalışanlar, görev grupları ve randevu akışı takip edilir.
Hangi çalışan grubunda hangi tetkiklerin yapılacağı netleştirilir.
İşyerinde uygulama yapılacaksa araç konumu ve saha akışı planlanır.
Sonuçlar işyeri hekimi değerlendirmesiyle sağlık gözetimi sürecine bağlanır.
İşe giriş, periyodik muayene ve çalışan sağlık kayıtları düzenli takip edilir.
Sonraki takip takvimi çalışan grupları ve işyeri planına göre kayda alınır.
Sağlık taraması; işyeri hekimi, DSP, mobil sağlık aracı, işe giriş sağlık raporu, ortam ölçümü ve risk değerlendirmesiyle birlikte planlandığında daha net bir kayıt akışı oluşur.
Bu bilgiler geldikten sonra sağlık taraması kapsamı, çalışan grupları, tetkik başlıkları ve mobil sağlık ihtiyacı daha sağlıklı çıkarılır.
Önce çalışan sayısı, faaliyet alanı, tehlike sınıfı, vardiya düzeni ve işyeri hekimi planı alınır. Ardından çalışan grupları ve tetkik kapsamı belirlenir.
Akciğer grafisi, odyometri, solunum fonksiyon testi, EKG, göz taraması ve laboratuvar tetkikleri işyeri hekimi değerlendirmesine göre planlanabilir.
Evet. Çalışan sayısı, lokasyon ve saha akışı uygunsa tetkikler mobil sağlık aracı organizasyonuyla işyerinde planlanabilir.
Sağlık taraması, işe giriş veya periyodik muayene için işyeri hekiminin değerlendirme sürecini destekleyen tetkik akışının parçası olabilir.
Sağlık verileri, yetkili sağlık profesyonellerinin erişimi ve ilgili gizlilik kuralları dikkate alınarak kayıt sürecine bağlanır.
EYS OSGB'nin kurumsal bilgileri, yetki belgesi ve referansları hizmet değerlendirmesi öncesinde incelenebilir. Sağlık gözetimi kapsamı için güncel işyeri bilgileri ve işyeri hekimi planı esas alınmalıdır.
Genel çerçeve için 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu; hizmet bağlantısı için işyeri hekimi ve mobil sağlık aracı sayfaları incelenebilir.
Çalışan sayısı, vardiya, tetkik kapsamı ve işyeri hekimi planınıza göre sağlık taraması programını birlikte çıkaralım.